Otto Heinemann Preis 2019: Pflegefreundliche Arbeitgeber gesucht!

Mehr und mehr Berufstätige kümmern sich neben Ihrer Arbeit um pflegebedürftige Angehörige. Dadurch sind sie einer erheblichen Doppelbelastung ausgesetzt, die auf Dauer bis zum Burnout führen kann. Ziel des Otto Heinemann Preises ist es, Arbeitgeber auszuzeichnen, die bereits vorbildliche Lösungen zur Vereinbarkeit von Pflege und Beruf entwickelt haben, um darüber zugleich Ideen und Anregungen zur Nachahmung für andere Unternehmen zu geben.

Der Wettbewerb, der unter der Schirmherrschaft von Wirtschaftsminister Peter Altmaier steht, richtet sich an alle Unternehmen und Organisationen mit Beschäftigten in Deutschland. Die Preise werden in drei Kategorien entsprechend der Unternehmensgröße vergeben. Eine fachkundige Jury, der u.a. Vertreter von Sozialversicherungsträgern und aus der Wirtschaft angehören, ermittelt die drei besten Konzepte in jeder Kategorie. Die Endrundenteilnehmer nehmen an der feierlichen Preisverleihung am 7. November 2019 im Rahmen der „6. Berliner Pflegekonferenz“ im Westhafen Event & Convention Center teil, zu der auch die Preisträger verkündet werden. Der Wettbewerb wird von spectrumK in Kooperation mit dem BKK Dachverband und dem IKK e.V. ausgelobt.

Zusätzliche Chance für kleine Unternehmen

Gerade kleine Unternehmen profitieren besonders von einer Positionierung als familienfreundlicher Arbeitgeber, da sie im Wettbewerb um motivierte Fachkräfte durch die geringere Sichtbarkeit oft zurückstehen. Die Umsetzung von Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Pflege ist aber aufgrund der geringeren Ressourcen deutlich schwieriger. Ebenso bedeutet die Teilnahme an einem Wettbewerb einen erheblichen Mehraufwand.
Die Innungskrankenkassen geben daher kleinen Unternehmen mit der Wettbewerbsteilnahme eine zusätzliche Chance:
Ein Unternehmen unter den Bewerbern mit weniger als 30 Beschäftigten erhält die Möglichkeit einer Beratung zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement oder rund um das Thema Pflege – unabhängig vom Juryentscheid zum Otto Heinemann Preis.

Arbeitgeber können sich noch bis zum 30. Juni 2019 bewerben. Das Bewerbungsformular sowie die Teilnahmebedingungen und weitere Informationen stehen unter www.otto-heinemann-preis.de bereit, weitere Informationen zur Berliner Pflegekonferenz finden Sie unter www.berliner-pflegekonferenz.de.

Kontakt:

Juliane Maneke und Jasmin Russak, spectrumK GmbH, Abteilung Unternehmenskommunikation, E-Mail: awards@spectrumk.de, Tel.: 030-21 23 36 110